Karriere Das Future-Workplace-Konzept der Commerz Real

Mit unserem eigens entwickelten Konzept com.work bahnen wir uns bei der Commerz Real unseren eigenen Weg, wenn es darum geht, zeitgemäße und moderne Arbeitsplätze zu gestalten. Dabei stehen Flexibilität, Nachhaltigkeit und Effizienz im Mittelpunkt. So wird aus der Commerz Real mehr als nur ein Arbeitsplatz. 

Als Vermögensverwalterin geht es der Commerz Real darum, nachhaltige Sachwertanlagen zu konzipieren, die für ihre Anleger:innen möglichst langfristig Mehrwert schaffen. Um dieses Ziel zu erreichen, müssen jedoch nicht nur die Sachwerte stimmen, sondern auch das Team – und die Arbeitsbedingungen, unter denen das Team arbeitet. 

Die Eröffnung des DigitalWerk im Jahr 2018 bot uns die optimale Testfläche, um neue Konzepte der Arbeitsgestaltung erstmals in die Praxis umzusetzen. Unter dem Namen com.work ging das Projekt an den Start und beinhaltet zahlreiche Maßnahmen, um für unsere Mitarbeiter:innen eine individuelle und angenehme Arbeitswelt zu entwickeln. Diese Maßnahmen können vier verschiedenen Themenwelten zugeordnet werden: 

• Flexibilität & Mobilität 
• Digitalisierung & Innovation 
• Vernetzung & Zusammenarbeit 
• Nachhaltigkeit & Effizienz 

Dabei wurden auch Rückmeldungen gesammelt, um zu erfahren, worauf unsere Mitarbeiter:innen bei der Arbeit besonderen Wert legen und wie Arbeits- und Eventflächen möglichst effizient und nachhaltig gestaltet werden können. 

Mit unserem Projekt com.work haben wir auf dem Papier einen umfassenden und vielseitigen Ansatz erarbeitet, der unseren Arbeitsalltag an moderne Ansprüche und Bedürfnisse anpasst und unserem gesamten Team individuelle Möglichkeiten bietet. So haben wir das Konzept in die Praxis umgesetzt: 

Flexibilität & Mobilität: Seit der Corona-Pandemie haben flexible Arbeitsmodelle noch einmal merklich an Bedeutung gewonnen. Deshalb haben unsere Mitarbeiter:innen die Möglichkeit, bis zu 50 % ihrer wöchentlichen Arbeitszeit im Home-Office zu arbeiten. 

Die Arbeitszeit, die vor Ort im DigitalWerk verbracht wird, kann ebenfalls flexibel und individuell gestaltet werden: Anstelle von fest zugeteilten Büros besteht die Möglichkeit, in offen gestalteten Großraumbüros zu arbeiten oder sich in Einzelbüros und abgetrennten com.office-Flächen zurückzuziehen. So bleibt unser Team mobil und flexibel – ganz nach den individuellen Bedürfnissen. 

Digitalisierung & Innovation: Um unseren Mitarbeiter:innen die gewünschte Flexibilität bieten zu können, statten wir sie mit moderner Soft- und Hardware aus. Dazu gehört unter anderem ein individuelles Set aus Maus, Headset und Tastatur sowie große curved Monitoren an jedem Büroplatz. 

Digitalisierte Kommunikations- und Arbeitsabläufe gehören bei der Commerz Real ebenfalls zum Büroalltag. So bleibt das gesamte Team flexibel und für wechselnde Arbeitsplätze optimal ausgestattet. 

Vernetzung & Zusammenarbeit: Je verteilter unsere Mitarbeiter:innen arbeiten, desto wichtiger ist es, den Zusammenhalt aufrechtzuerhalten und zu stärken. Auch dafür dienen die Büroflächen in unserem DigitalWerk: Hier kommt unser Team zusammen und entwickelt in nicht-virtuellen Meetings neue Ansätze und Ideen. 

Der persönliche Austausch hilft dabei, der gemeinsamen Zusammenarbeit neue Impulse zu verleihen und Konzepte zu entwickeln, die die Commerz Real zielgerichtet vorantreiben. 

Nachhaltigkeit & Effizienz: Um ein Team und ein Unternehmen zukunftsorientiert weiterzuentwickeln, spielt Nachhaltigkeit eine entscheidende Rolle. Deshalb sind die Standorte der Commerz Real darauf ausgelegt, so viel Energie wie möglich einzusparen. 

Zum Schutz der Umwelt achten wir auf einen geringen Energie- und Stromverbrauch und auf eine grüne Flächengestaltung in den Büros und auf unseren Arbeitsflächen.

Der Wandel der Arbeitswelt stellt Arbeitnehmer:innen wie Arbeitgeber:innen vor neue Herausforderungen: Wie lassen sich trotz Home-Office gemeinsam innovative Lösungen entwickeln? Wie bieten wir Mitarbeiter:innen mehr Flexibilität und stärken gleichzeitig den Zusammenhalt? Wie gestalten wir Arbeitsflächen nachhaltiger, ohne allzu große Kompromisse eingehen zu müssen? 

Mit unserem Konzept com.work haben wir uns diesen Themen angenommen und eine Arbeitskultur geschaffen, die unser Team in den Mittelpunkt rückt. Homeoffice, digitale Ausstattung, flexible Arbeitsplätze und nachhaltig gestaltete Arbeitsflächen sind nur einige der Maßnahmen, die uns dabei helfen, die Commerz Real als Arbeitgeberin modern und zukunftsfähig auszurichten. 

So unterstützen wir unsere Mitarbeiter:innen dabei, ihre Kompetenzen optimal ins Unternehmen und in unsere Produkte einzubringen – und am Ende des Tages auch Mehrwert für unsere Anleger:innen zu schaffen.